Η Ενίσχυση του Θεσμού της Επαγγελματικής Ασφάλισης
«Προτεραιότητα για το Υπουργείο Εργασίας αποτελεί η περαιτέρω ενίσχυση του θεσμού της επαγγελματικής ασφάλισης, μέσα από την αποτελεσματική λειτουργία εύρωστων Ταμείων», δήλωσε η Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Άννα Ευθυμίου, μιλώντας στο 6ο Συνέδριο Επαγγελματικής Ασφάλισης. Σύμφωνα με την Υφυπουργό, στόχος είναι ο εγχώριος τομέας της επαγγελματικής ασφάλισης να ξεκλειδώσει τη δυναμική του και να προσεγγίσει τους ευρωπαϊκούς κανονισμούς, προσφέροντας τη δυνατότητα πρόσθετου εισοδήματος κατά τη συνταξιοδότηση. Αυτή η κίνηση δε συμβάλλει μόνο στη διατήρηση ενός ικανοποιητικού βιοτικού επιπέδου μετά την αποχώρηση από την εργασία, αλλά επηρεάζει θετικά και την ανάπτυξη της ελληνικής οικονομίας μέσω της αξιοποίησης πόρων για νέες παραγωγικές επενδύσεις.
«Αυτό που επιθυμούμε είναι η δημιουργία μεγάλων Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης (ΤΕΑ), με σκοπό την επίτευξη οικονομιών κλίμακας και τη μεγαλύτερη δυνατή κάλυψη των ασφαλισμένων. Το φορολογικό μας καθεστώς είναι από τα πιο ευνοϊκά για την ενίσχυση αυτού του θεσμού. Επιδιώκουμε να προσφέρουμε περισσότερες ευελιξίες, αρκεί τα ΤΕΑ να αποδείξουν ότι πληρούν αυστηρές απαιτήσεις διακυβέρνησης. Θέλουμε τα ΤΕΑ να παίζουν ουσιαστικό ρόλο στην ασφαλιστική αποταμίευση», διευκρίνισε η κ. Ευθυμίου, υπογραμμίζοντας τη σημασία θεσμικού διαλόγου και συνεργασίας με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς για τη διαμόρφωση ενός πλαισίου επαγγελματικής ασφάλισης που να ανταποκρίνεται στις ανάγκες των εργαζομένων και να ενισχύει την κεφαλαιοποιητική διάσταση του ασφαλιστικού συστήματος.
Η Υφυπουργός Εργασίας επισήμανε ότι τα οικονομικά και δημογραφικά δεδομένα της σημερινής εποχής αναδεικνύουν τη σημασία της συμπληρωματικής συνταξιοδοτικής αποταμίευσης μέσω κεφαλαιοποιητικών σχημάτων, όπως είναι τα Ταμεία Επαγγελματικής Ασφάλισης, για τη στήριξη του μελλοντικού εισοδήματος των συνταξιούχων. «Αυτός είναι ο λόγος που, από το 2020 και μετά, πολλές από τις μεταρρυθμίσεις στο εθνικό ασφαλιστικό σύστημα αποσκοπούν στην ενίσχυση των κεφαλαιοποιητικών στοιχείων του», σημείωσε η κ. Ευθυμίου, αναφερόμενη στις μεταρρυθμίσεις που έχουν ήδη εφαρμοστεί.
Πιο συγκεκριμένα, η πρώτη μεταρρύθμιση αφορά στο Ταμείο Επικουρικής Κεφαλαιοποιητικής Ασφάλισης (ΤΕΚΑ), το οποίο φέτος γιορτάζει τρία χρόνια λειτουργίας και ήρθε να συνδυάσει την οικονομική βιωσιμότητα με την κοινωνική δικαιοσύνη, παρέχοντας ένα «όχημα» συνταξιοδοτικής αποταμίευσης για τη νέα γενιά. Με τη δέσμευση για επαγγελματική διαχείριση και διαφάνεια, το ΤΕΚΑ επιτρέπει στους εργαζομένους να είναι σίγουροι ότι το συμπληρωματικό εισόδημα που θα λάβουν από την επικουρική σύνταξη θα είναι σημαντικά μεγαλύτερο από αυτό που θα είχαν με το παλαιό σύστημα.
Η δεύτερη σημαντική μεταρρύθμιση έγκειται στην ενθάρρυνση της μακροχρόνιας συνταξιοδοτικής αποταμίευσης μέσω των Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης. Σύμφωνα με τη νέα νομοθεσία, που ψηφίστηκε τον Δεκέμβριο, το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης έχει προχωρήσει σε συνολική αναμόρφωση του θεσμικού πλαισίου που διέπει την επαγγελματική ασφάλιση. Αυτή η νέα προσέγγιση δίνει τη δυνατότητα δημιουργίας ενός ενιαίου και σύγχρονου νομοθετήματος για τα ΤΕΑ, χωρίς τις παλιές, διάσπαρτες ρυθμίσεις του παρελθόντος.
Τέλος, η Υφυπουργός Εργασίας εξέφρασε την πεποίθηση ότι, καθώς η ελληνική οικονομία ανακάμπτει παρά τις διεθνείς πιέσεις, είναι απαραίτητο να καταστεί η αποταμίευση επιλογή για όλο και μεγαλύτερο ποσοστό των νοικοκυριών. «Με τις δημογραφικές αλλαγές να είναι εμφανείς, είναι ηθικά υπεύθυνο να δημιουργήσουμε έναν υγιή και διάφανο συμπληρωματικό μηχανισμό, μέσω του οποίου οι εργαζόμενοι θα ενισχύουν το μέλλον τους, επωφελούμενοι από τη συμμετοχή τους στις επενδύσεις και στην ανάπτυξη της οικονομίας», κατέληξε η κ. Ευθυμίου.